关于蓝领市场，很多创业者都是从招聘切入，比如快试招聘、橄榄公社、找工雷达、中劳网等。但是这一切入点确实是需求，然而并不是最痛的，有点看上去很美的意思。
今天要说的这个故事是从钱开始的。要进入蓝领市场，必须关注的是这个市场的主体，人数超过2亿的蓝领们。他们的第一痛点不是找不到工作，而是很难赚到钱。记加班的创始人姚笛告诉我。
姚笛曾经是多个500强企业的工厂管理人员，他说，对于工厂的蓝领来说，加班是肯定的，但是蓝领更加在意的是能否准确的拿到应有加班费。
以前工厂蓝领记录自己的加班时间都是靠纸跟笔来统计，到月底合计也是很麻烦的一件事情。对于工厂来说，由于工人基数多，而且工厂对于加班的统计还处于人工的阶段，很难不出疏漏，作坊式的小厂更是想方设法来扣工人的加班费。
记加班就是解决这一问题的产品，在应用中蓝领们可以随时记录自己加班的时长，自己请假的情况也能记录其中，结合自己的工资可以直接算出应得的加班费。据其创始人姚笛介绍，这款产品上线以来已经有超过300万的用户，而且用户粘性很强。
对于蓝领来说，社交一直是得不到满足的。你在陌陌、微博这样的社交平台上很难用一张低画质、不知道是哪里的出租房背景得到关注。没有人不喜欢报团取暖，基于这一点，记加班开始做了打工圈这个面向蓝领的社交平台。
现在工厂的蓝领用户，在使用记加班记录加班情况的同时也能有一个圈子可以社交，对于从事餐饮服务、快递等职业的蓝领来说他们没有记录加班这个需求，记加班就将该功能直接砍掉，这个就是打工圈。打工圈跟记加班的区别就在于记录加班这个功能的加减法。
在打工圈中，用户可以发布各种自己的动态，也可以找到同厂的工友和老乡。其运营团队会创建各种话题来引导用户来UGC产出内容，据姚笛介绍现在打工圈的精品内容全部由用户自主产生。
在提到以后会不会接入招聘服务的时候，其创始人姚笛表示在社交这个平台上站住脚后再考虑，现在记加班上会有一些招聘信息，但是全部来自于第三方。
现在针对蓝领市场的创业公司不在少数，很多时候会不站在蓝领市场的主体蓝领们的角度去考虑问题。在这次使用这个产品的时候，我是十分受不了各种送话费，领积分的模式的，但是对于收入偏低的蓝领来说，这点小利十分受用。或者有一天张全蛋作为产品经理会出现一个蓝领市场的独角兽。